Теория всего. Теория всего Рапорт о постановке на котловое довольствие

Содержание
  1. Теория постановки целей Локка
  2. Что такое теория постановки целей Локка?
  3. Пять принципов Локка и Лэтема
  4. 1. Четкость
  5. 2. Вызов
  6. 3. Усилие
  7. 4. Обратнаясвязь
  8. 5. Сложностьзадачи
  9. Выводы
  10. Теория постановки целей Локка – презентация в PowerPoint
  11. Прошу вас поставить меня на котловое довольствие. Теория всего. Причины и основания для увольнения военнослужащего
  12. Рапорт на отпуск военных по контракту
  13. Отпуск по личным обстоятельствам военнослужащих
  14. Образец рапорта на отпуск военного
  15. Рапорт на отпуск военнослужащего по контракту с последующим увольнением
  16. Рапорт на отпуск военнослужащего 2018 после болезни
  17. В связи с рождением ребенка
  18. Как стать контрактником в армии. Советы военного специалиста
  19. К чему готовиться тем, кто хочет стать контрактником
  20. Сколько зарабатывают контрактники
  21. Где служат алтайские контрактники
  22. Кого не берут в контрактники и что запрещено делать на службе
  23. Где живут контрактники
  24. Какие льготы есть у членов семьи контрактника
  25. Как контрактники учатся в вузах
  26. Рапорт постановки на котловое довольствие
  27. Рапорт о снятии дисциплинарного взыскания с военнослужащего
  28. Что такое РАПОРТ и как правильно его написать
  29. Рапорт на котловое довольствие в столовую. Теория всего. Окончание срока контракта
  30. Причины и основания для увольнения военнослужащего
  31. Увольнение по возрасту
  32. Окончание срока контракта
  33. Если переезд военного
  34. Рапорт на увольнение военнослужащего по состоянию здоровья
  35. На увольнение военнослужащего срочной службы в запас
  36. Оформление рапорта
  37. Выплаты военному

Теория постановки целей Локка

Теория всего. Теория всего Рапорт о постановке на котловое довольствие

Эта минилекция дает практическое объяснение одноименной теории постановки целей, которая была создана Эдвином Локком и Гэри Лэтэмом. После прочтения этого материала у вас будет лучшее понимание пяти принципов постановки целей.

Что такое теория постановки целей Локка?

В шестидесятые годы Эдвин Локк и Гэри Лэтэм проводили исследования по постановке целей. Это привело к созданию теории, согласно которой цели и обратная связь могут быть высоко мотивирующими факторами для сотрудников. Теория постановки целей Локка была создана на основе пяти принципов.

Пять принципов Локка и Лэтема

По данным Локка и Лэтема, существуют пять принципов поставки целей, которые могут повысить шанс на успех:

1. Четкость

Четко поставленная цель не вызывает недоразумений. Четкие цели формируют то, какой результат желателен и то, как он будет измеряться. Можно это сравнить с принципами SMART, которые помогают понять задачу, оценить результаты и добиться успеха.

Примеры:

  • Четко поставленная цель: принять новую технологию, чтобы сократить время, необходимое для производства продукта с 15 минут до 12 минут к концу финансового года.
  • Нечетко поставленная цель: сократите время, необходимое для производства продукта.

2. Вызов

Постановка сложных задач требует точного баланса, необходимого, чтобы гарантировать правильный уровень сложности. Слишком легкие или слишком сложные цели негативно влияют на мотивацию и снижают производительность. Высокий уровень мотивации достигается тогда, когда достигается оптимальный баланс сложности.

  • Постановка сложных задач требует точного баланса, чтобы гарантировать правильный уровень сложности;
  • Слишком легкие или слишком сложные цели негативно влияют на мотивацию и могут снизить производительность;
  • Самый высокий уровень мотивации достигается при правильном балансе между легким и сложным.

Когда вы ставите следующие цели, убедитесь, что они являются сложными, но реализуемыми, трудными, но достижимыми. Задайте себе следующие вопросы при постановке целей: они достаточно сложные? Достаточно ли они значительны, чтобы быть мотивирующими? Реалистичны ли они и достижимы ли?

Примеры:

  • Сложные, но выполнимые цели: конвертируйте на 70% больше потенциальных клиентов в AB1 2017-18 по сравнению с AB2 2017-18
  • Легко достижимые: Преобразуйте больше перспектив в клиентов в AB3 FY 2017-18 по сравнению с AB2 FY 2017-18

3. Усилие

Люди имеют тенденцию работать больше для цели, когда они были вовлечены в ее постановку, особенно в команде. Поэтому важно:

  • Полное понимание и координация поставленных целей;
  • Мотивация за счет собственного вклада при постановке целей;
  • Оставаться мотивированным до тех пор, пока цель действительно достижима и соответствует чаяниям всех вовлеченных сторон.

Примеры:

  • Правильно: руководитель проекта определяет ожидаемые результаты на совещании в зависимости от возможностей подчиненного.
  • Неправильно: руководитель проекта ставит цели всем членам своей команды, не учитывая их способности и возможности.

4. Обратная связь

В дополнение к выбору правильной цели, вы также должны слушать своих сотрудников. Только так вы сможете определить, правильно ли вы это делаете. Это позволит вам скорректировать цель и подход к ее достижению. Обратная связь не обязательно должна исходить от посторонних людей. Обратная связь может поступать из коллектива.

  • Прислушивайтесь к вашим сотрудникам, чтобы понять, правильно ли вы делаете;
  • При необходимости корректируйте цель, и подход к достижению цели;
  • Прислушивайтесь к себе и к другим.

Примеры:

  • Правильно: еженедельно проводите консультации с профильным отделом. Контролируйте, идут ли они по графику или процесс должен быть ускорить.
  • Неправильно: установить крайний срок и не контролировать выполнение задачи, пока этот срок не приблизится.

5. Сложность задачи

Принимайте во внимание сложность целей, учитывая тот факт, что сложность может влиять на моральный дух, производительность и мотивацию.

  • Сложные цели могут быть непреодолимыми для некоторых сотрудников;
  • Удостоверьтесь, что у вас и ваших сотрудников достаточно времени для достижения цели и улучшения результатов.
  • При необходимости корректируйте уровень сложности целей.

Примеры:

  • Правильно: перед стартом разбейте цель и поделите ее между всеми продавцами в зависимости от их способности гарантировать, что они коллективно достигнут цели в определенный период.
  • Неправильно: поставьте цель одному продавцу и ожидайте, что он справится за заданное время.

Выводы

Теория установки целей Локка подчеркивает важную взаимосвязь между целями и эффективностью. Ее применение дает наиболее эффективные результаты, цели являются конкретными и сложными, они используются для оценки результатов и постоянно контролируются.

Наконец, посмотрите на результаты и обеспечьте их принятие. На мотивационное воздействие целей могут влиять способность и самостоятельность. Кроме того, сроки улучшают эффективность целей. Сосредоточенность на том, чтобы обучить конкретных сотрудников, это приведет к более высоким результатам, чем групповые цели, где мышление так же важно, как и индивидуальная постановка целей.

Теория постановки целей Локка – презентация в PowerPoint

Если вы бизнес-тренер и планируете использовать эту мини-лекцию в своих тренингах, то:

  1. Рекомендуем прочитать статью о том как сделать свою мини-лекцию живой и интересной.
  2. Скачайте презентацию в формате PowerPoint для визуальной поддержки вашей мини-лекции.

Ссылка на скачивание этой презентации и другой премиальный контент доступны подписчикам платных тарифов. Оформите платную подписку на сайте “Технология тренинга” и получите полный доступ к 14 готовым тренингам, 256 слайдам, 112 минилекциям, 614 упражнениям, 41 видео и т.д. Это совсем не дорого.

Нет аккаунта? Зарегистрируйтесь   Есть аккаунт? Войдите  

Источник: https://trainingtechnology.ru/teoriya-postanovki-celej-lokka/

Прошу вас поставить меня на котловое довольствие. Теория всего. Причины и основания для увольнения военнослужащего

Теория всего. Теория всего Рапорт о постановке на котловое довольствие

Все люди, которые находятся под статусом военных или проходят службу в российской армии, имеют право на получение отпуска. Виды отдыха различные. Все они предназначены для конкретных ситуаций.

Но если военный не предоставил специальный документ в воинскую часть для оформления отдыха, таковой не может быть выдан. Этот документ именуется рапортом. Деятельность и отдых регулируется положениями законов, актов и указов.

Как гласят нормы Трудового законодательства, некоторые военные могут оформить отпуск без сохранения заработной платы. Но это разрешено не всем.

Рапорт на отпуск военных по контракту

Рапорт — специальное заявление для военных по контракту с просьбой получить отгул. Документ пишется военным, который состоит в том или ином войске.

В нем указываются причины, по которым необходим отгул, число дней, время отдыха и иные тонкости. Если требуется взять отгул без сохранения заработной платы, необходимо обратиться к статье 128 ТК РФ .

В ней говорится, что отпуском можно воспользоваться в том случае, если:

  • Женам также был предоставлен отгул;
  • Получили серьезные телесные травмы в период выполнения служебных обязанностей;
  • Обнаружили заболевание, связанное с длительным прохождением военной службы.

Предоставление отгула военнослужащим — обязательная процедура. Если военнослужащий им воспользовался в течение одного календарного года, то он имеет право еще на один отдых с последующим увольнением из воинской части. Это определено в законе под номером 342, последнее постановление которого 30 ноября 2011 года.

Отпуск по личным обстоятельствам военнослужащих

Отпуск может быть предоставлен по личным обстоятельствам. Чтобы ответ был положительным, необходимо приложить дополнительные документы. Правила здесь стандартные. Если есть причины, по которым главнокомандующий должен отпустить на отдых, необходимо доказать.

Недостаточно прописать наименование, номер и серию. При подаче на рассмотрение следует приложить к документу всевозможные доказательства в качестве приложения или дополнения.

На основании приложенных официальных бумаг будет представлено решение о принятии рапорта или об его отказе.

Образец рапорта на отпуск военного

Рапорт состоит из следующих видов информации:

  • Кому адресовано — фамилия и звание с инициалами командира подразделения;
  • Основание — ситуации, когда разрешается получить отгул;
  • Вид: каникулярный, дополнительный, основной и так далее;
  • Время отдыха — указывается, с какого по какое число оформлять;
  • Приложения — документы, которые подтверждают обоснованность прошения.

Рапорт на отпуск военнослужащего по контракту с последующим увольнением

Порой жизненные обстоятельства преподносят такие ситуации, по причине которых военный вынужден уйти на длительное время в отпуск по семейным обстоятельствам.

Документ составляется по специальной форме. В нем добавлена еще одна строчка, в которой военнослужащий должен написать — в связи с последующим увольнением.

Кроме того, указываются тематические ссылки на статьи действующего законодательства.

Рапорт на отпуск военнослужащего 2018 после болезни

Военнослужащий может открыть больничный. Иногда ему недостаточно тех дней, которые предоставляет ему законодательство. Тогда он продлевает отгул на определенное количество дней на законных основаниях. Для этого к рапорту прилагается лист нетрудоспособности. Получить его можно в больнице по месту прописки.

В связи с рождением ребенка

Военнослужащий мужчина может поехать в совместное путешествие с женой не только в соответствии с основным графиком отпуска жены. Отпроситься он может и при рождении ребенка. Жена получит декретный в соответствии с Трудовым законодательством, если она не является военным человеком.

Военной женщине также предоставляется отдых в связи с родами и последующим декретом. Рапорт должен подкрепляться дополнительными справками от врачей по факту беременности. Однако основным документом все же будет больничный лист. Шаблон этого документа аналогичен с обычным, который заполняется по болезни. Только в виде причины нетрудоспособности указывается -беременность и роды.

    Проезд в отпуск в районах крайнего севера 2018Как гласит местное законодательство компаний, которые расположены в районах Крайнего Севера и в местах с аналогичными…Ведомость на выдачу зарплаты – образец заполнения 2018Руководство тех организаций или предпринимательских компаний, в которых зарплата выдается наличными, а не банковскими денежными…Договор о материальной ответственности — образец 2018Имеется большое количество профессий, которые предполагают работу с денежными средствами и материальными ценностями. Следовательно, ответственность…Отпуск перед декретом по Трудовому кодексу 2018Практически каждая беременная женщина перед тем, как оформить декрет задумывается о том, что делать с…Дисциплинарный проступок военнослужащих — образец 2018Конституционный суд Российской Федерации внес постановление, в котором говорится, о том, что военнослужащего, в случае…Образец заявления на отпуск в связи со свадьбойПодготовка «отпускного» заявления – дело несложное. Но и тут могут возникнуть вопросы. Все ли имеют…

Вы думате, что вы русский? Родились в СССР и думаете, что вы русский, украинец, белорус? Нет. Это не так.

Вы на самом деле русский, украинец или белорус. Но думате вы, что вы еврей.

Дичь? Неправильное слово. Правильное слово “импринтинг”.

Новорожденный ассоциирует себя с теми чертами лица, которые наблюдает сразу после рождения. Этот природный механизм свойственен большинству живых существ, обладающих зрением.

Новорожденные в СССР несколько первых дней видели мать минимум времени кормления, а большую часть времени видели лица персонала роддома. По странному стечению обстоятельств они были (и остаются до сих пор) по большей части еврейскими. Прием дикий по своей сути и эффективности.

Все детство вы недоумевали, почему живете в окружении неродных людей. Редкие евреи на вашем пути могли делать с вами все что угодно, ведь вы к ним тянулись, а других отталкивали. Да и сейчас могут.

Исправить это вы не сможете – импринтинг одноразовый и на всю жизнь. Понять это сложно, инстинкт оформился, когда вам было еще очень далеко до способности формулировать. С того момента не сохранилось ни слов, ни подробностей. Остались только черты лиц в глубине памяти. Те черты, которые вы считаете своими родными.

Источник: https://art4soul.ru/tyuremnoe-zaklyuchenie/proshu-vas-postavit-menya-na-kotlovoe-dovolstvie-teoriya-vsego-prichiny/

Как стать контрактником в армии. Советы военного специалиста

Теория всего. Теория всего Рапорт о постановке на котловое довольствие

О том, чего ждать от военной службы по контракту, какие льготы, поощрения или запреты распространяются на таких военных, рассказал начальник пункта отбора на военную службу г. Барнаула подполковник Сергей Себелев.

К чему готовиться тем, кто хочет стать контрактником

— Нужно ли на службу брать с собой деньги, одежду или продовольствие на первое время? Из моего личного опыта – я подписал контракт в 2013 году – нам больше 2-х месяцев не платили зарплату. Потом, конечно, все нормализировалось, и все три года не было ни одной задержки. Могут ли подобные проблемы быть сейчас?

— Сегодня денежное довольствие выплачивается в полном объеме и в срок. Также никаких проблем нет с вещевым имуществом. А по желанию солдата, он может встать на котловое довольствие, то есть можно принимать пищу в столовой воинской части.

И медицинское обеспечение, и возможное досрочное пенсионное обеспечение, и бесплатный проезд к месту проведения отпуска и обратно для военнослужащего и члена одного из семьи.

Все, в соответствии с федеральным законом, исполняется на должном уровне.

Вообще, военная служба по контракту очень популярна и перспективна. Две трети личного состава вооруженных сил укомплектованы контрактниками.

В Барнауле больше двух тысяч человек в год проходят отборочные мероприятия, и более тысячи человек подписывают контракты в вооруженные силы. Что касается льгот и гарантий – перечень огромный.

Он закреплен в 76-м Федеральном законе о статусе военнослужащих.

Бояться абсолютно нечего. Пусть сомневающиеся пообщаются со знакомыми. В конце концов, есть испытательный срок. За три месяца человек вполне сможет сделать выводы о том, стоит ли ему остаться служить или же уволиться.

Сколько зарабатывают контрактники

— Какую зарплату получают служащие по контракту?

— Денежное довольствие военнослужащих увеличивается этой осенью дважды с  1 сентября и с 1 октября. Повышаются тарифные разряды, с 1 по 4 разряд, а также 30-и процентная надбавка водителям, категории «С» и «Е». С 1 октября минимальное денежное довольствие будет составлять порядка 27 тыс. рублей.

Где служат алтайские контрактники

— В какие регионы и в какие войска отправляют служить людей с вашего пункта?

— Уроженцы Алтайского края с удовольствием проходят службу от Калининграда до Дальнего Востока. Но, как правило, наших контрактников отправляют в части и соединения Центрального военного округа.

Служат в разных войсках и подразделениях – это зависит от характера, возможностей и убеждений каждого человека, желающего подписать контракт с Министерством обороны. Хочет человек служить в спецподразделениях – просится туда.

Если он хорошо разбирается в технике – пожалуйста, в автомобильные или танковые подразделения. Главное, не только иметь желание, но и соответствовать нужным критериям.

Кого не берут в контрактники и что запрещено делать на службе

— Кто не имеет права для поступления на военную службу по контракту?

— Контракт не может быть заключен гражданином, если он имеет обвинительный приговор, либо материалы дела переданы в суд, либо он отбывал наказание в виде лишения свободы, если у него имеется неснятая или непогашенная судимость, либо за применение наркотических или психотропных веществ без назначения врача.

— Что запрещается военнослужащему по контракту? Понятно, что нельзя принимать наркотики, водить автомобиль в нетрезвом виде, пить или нарушать какие-либо законы. Но что помимо этого?

— На военнослужащего распространяется определенный федеральным законодательством перечень нарушений и запретов. Все военнослужащие при поступлении на военную службу по контракту знакомятся с этим перечнем под роспись. Ограничений очень много.

Например, ограничен выезд за пределы Российской Федерации на срок до пяти лет с момента последнего ознакомления со сведениями особой важности и совершенно-секретными.

Запрещается участвовать в забастовках и отказываться от исполнения воинских обязанностей по мотивам отношения к религии и т.п.

— Насколько мне известно, при службе по контракту нельзя вести бизнес или получать иной доход?

— Верно, заниматься предпринимательской деятельностью лично или через доверенных лиц — запрещено. Если вы изъявили желание пойти по контракту, но у вас есть бизнес – его нужно закрыть.

  Исключение – когда управление указанными организациями входит в должностные обязанности военнослужащего.

Также запрещено оказывать содействие физическим и юридическим лицам, используя свое служебное положение.

Помимо этого, запрещено получать гонорары за публикации и выступления, связанные с обязанностями военной службы. Запрещено получать подарки, денежные вознаграждения, оплату развлечения и отдыха и так далее.

Запрещено принимать награды от иностранных государств и международных организаций без разращения президента Российской Федерации.

Запрещено использовать служебное положение в интересах политических партий, общественных или религиозных организаций и для пропаганды отношений к ним.

— Многие люди пытаются реализовать себя в интернете. Мне известны двое контрактников, которые завели свой блог на «Ютубе», впоследствии чего были уволены. Сами они, и их сторонники, уверены, что увольнение было незаконно. Так ли это?

— Военнослужащий не имеет права на публичные выступления, в том числе посредством сети интернет, без разрешения на то вышестоящего руководства. Как я говорил, при поступлении на контракт человек знакомится с перечнем запретов и расписывается. Он обязан знать, что ему запрещено.

Где живут контрактники

— Дается ли военнослужащим служебное жилье или Министерство обороны помогает со съемом жилья?

— Есть служебный жилой фонд в воинских частях. Приоритетно служебное жилье предоставляется семейным военнослужащим. Это может быть квартира или общежитие.

Либо военнослужащий может арендовать квартиру и получать компенсацию за наем жилья. До сегодняшнего дня это фиксированная сумма – 3600 рублей в месяц.

Но с 1 октября этого года данная компенсация повышается, и она будет равна фактическим растратам за поднаем жилья.

— Когда контрактнику разрешается писать рапорт на получение военной ипотеки?

—  По окончанию первого контракта военнослужащий может стать участником накопительно-ипотечной системы, а после окончания второго — может воспользоваться накопленными средствами. Получается, что накапливается около миллиона рублей, а остальное — более 2-х миллионов — кредитует банк.

По истечении 2-х контрактов военнослужащий может купить жилье в любом городе страны, а обязательство по погашению кредита берет на себя государство. То есть, военнослужащий не тратит ни копейки. Только если не решит уволиться из вооруженных сил: в этом случае остаток невыплаченного ипотечного кредита он гасит сам.

Какие льготы есть у членов семьи контрактника

— Распространяются ли льготы на членов семьи военнослужащего? Например, если заболела жена контрактника, может ли она получить медицинское обслуживание или, скажем, путевку в санаторий, за счет Министерства обороны?

— Медицинское обслуживание получают все члены семьи. Что касается путевок – военнослужащие имеют право подать заявку на себя и на членов семьи для отдыха в санатории Министерства Обороны.

Минобороны оплачивает 50% стоимости путевки за военнослужащего, а за жену – 25%.

Что касается отпуска – бесплатный проезд дается одному из членов семей и военнослужащему, но такая льгота распространяется только для отдельных регионов.

— Отпуска для военнослужащих разрешаются только по России, или за рубежом отдыхать тоже разрешается?

— Выезд контрактников за границу разрешен, но только в те страны, перечень которых утвержден генеральным штабом Минобороны. Выезд оформляется в соответствии с руководящими документами и установленным регламентом.

Как контрактники учатся в вузах

— Предоставляются ли учебные отпуска для тех, кто учится в вузе или отпуска для поступления? И в каких случаях в них могут отказать?

— Отказать не имеют права. Военнослужащий пишет рапорт по команде, на любом этапе службы. Но только после 3-х месяцев испытательного срока. Контрактник имеет льготы при поступлении. Все учебные отпуска также предоставляются, в соответствии с федеральным законодательством.

— В 2013-м году я подписал контракт с Министерством обороны, на тот момент я учился в вузе. Конечно, мне пообещали, что с учебой проблем не возникнет, но на деле это оказалось не так.

Учитывая различные выезды «в поля» или учебные командировки, не редко отказывали в предоставлении учебного отпуска, мол, командировки важнее. Хотя соответствующие рапорта я писал заранее и предупреждал об учебе.

Если я просил отгулять основной или дополнительный отпуск не по графику, а во время сессии (чтобы потратить его на ту же учебу) тоже могли отказать. Вследствие чего сессии я либо полностью пропускал, либо посещал ее частично, от чего возникли проблемы с учебой.

Похожие проблемы были и у других контрактников, кто учился в вузах. Но это было несколько лет назад, разрешились ли эти вопросы в данное время?

— Конечно, это является нарушением законодательства – вас не имеют права не отпустить в учебный отпуск. Если имел место быть отдельный случай – с этим нужно разбираться. Но честно скажу, о таких проблемах я не слышал – отпуска даются беспрепятственно.

Имеют место быть случаи, когда солдат не напишет вовремя рапорт, уедет в командировку и уже оттуда пытается попасть на сессию. В этом случае отпустить его не могут.

Военнослужащий обязан заранее предупредить о том, что нуждается в учебном отпуске. Тогда он не едет в командировку, несет службу на территории части до наступления учебного периода.

Но если контрактник заранее не оповестил руководство об учебе, и вместо сессии уехал в командировку – это уже его проблемы.

Кирилл ПИСЬМЕНОВ, фото mil.ru

Источник: https://www.ap22.ru/paper/Kak-stat-kontraktnikom-v-armii-Sovety-voennogo-spetsialista.html

Рапорт постановки на котловое довольствие

Теория всего. Теория всего Рапорт о постановке на котловое довольствие

Военнослужащие, проходящие военную службу в воинских частях и организациях других федеральных органов исполнительной власти, в которых федеральным законом предусмотрена военная и правоохранительная служба.

Какие взыскания можно снять и когда Прошение о досрочном погашении не распространяется только на увольнение, поскольку при нем трудовые отношения между работодателем и работником прекращаются. Если у сотрудника несколько дисциплинарных проступков, то можно снять санкции как за один из них, так и сразу несколько, если иное не установлено законодательно.

Право военнослужащих на бесплатный проезд закреплено законодательно. Транспортные расходы на эти нужды берет на себя государство.

Документом, дающим право на получение бесплатных билетов в кассах любых вокзалов, служат проездные воинские документы, а выдать их обязаны в финотделе части, если есть законные основания и рапорт на ВПД, написанный военнослужащим.

Рапорт о снятии дисциплинарного взыскания с военнослужащего

На опросе военнослужащих обращение (предложение, заявление или жалоба) может быть заявлено устно или подано в письменном виде непосредственно лицу, проводящему опрос.
Личный прием военнослужащих в воинских частях проводится командиром воинской части и его заместителями.

Потом следует описать ситуацию: в связи с чем нужно выдать подъемное пособие. Также необходимо указать название и номер документа, согласно которому военнослужащий прибыл на новое место.

Прошу не исключать из списков части до полного обеспечения всеми видами положенного мне вещевого, финансового довольствия . Гражданам, проходящим службу в различных силовых ведомствах и иных государственных учреждениях, отпуск предоставляется только при наличии соответственным образом оформленного рапорта.

Должностные лица воинской части должны внимательно относиться к поступившим обращениям (предложениям, заявлениям или жалобам). Они несут личную ответственность за своевременное их рассмотрение и принятие мер.

В зависимости от цели он пишется по-разному. Одним из видов является рапорт на осуществление принятия дел и должности. Для его правильного написания нужно знать особенности в конкретных случаях. Заполнение перекликается с документом, который в гражданском документообороте принято называть «заявлением». Основное отличие состоит лишь в наименовании.

В частности, изменен возраст нахождения в строю кадрового состава. Он продлен до 5 лет. Так, контракт с военным в звании маршала, генерал-полковника может быть подписан в возрасте до 70 лет, для других воинских званий — до 65 лет.

Мое личное дело для постановки на воинский учет после увольнения в запас прошу направить в ВК г. Пионерский….

Образец рапорта Все люди, которые находятся под статусом военных или проходят службу в российской армии, имеют право на получение отпуска. Виды отдыха различные. Все они предназначены для конкретных ситуаций. Но если военный не предоставил специальный документ в воинскую часть для оформления отдыха, таковой не может быть выдан.

Прошу привлечь к ответственности моего мужа Иванова Ивана Петровича, 1969 г.р., проживающего по адресу г. Ижевск, ул.

Процесс увольнения военнослужащего по тем статьям, где не требуется его прямого согласия на эту процедуры, осуществляется на основании рапорта вышестоящего начальства. Процесс увольнения по всем остальным статьям запускается на основании рапорта самого военнослужащего. В ряде случаев, для увольнения может потребоваться наличие и некоторых других документов.

Исправить это вы не сможете – импринтинг одноразовый и на всю жизнь. Понять это сложно, инстинкт оформился, когда вам было еще очень далеко до способности формулировать. С того момента не сохранилось ни слов, ни подробностей. Остались только черты лиц в глубине памяти. Те черты, которые вы считаете своими родными.

Рапорт при оформлении отпуска, независимо от его типа, обязательно писать некоторым категориям граждан Российской Федерации.

Образец рапорта на дисциплинарное взыскание военнослужащих Дисциплинарные взыскания военнослужащих: виды наказаний, ответственность, методика их применения и эффективность, снятие взыскания.

Всех остальных военнослужащих увольняют по решению должностных лиц, занимающихся данной работой в строгом соответствии с правами и обязанностями, которые имеются у всех лиц, проходящих военную службу.

Возможно, что наша вселенная наблюдает за собой сама. Например с помощью пар квантово запутанных частиц разнесенных в пространстве в качестве эталонов. Тогда пространство между ними насыщено вероятностью существования породившего эти частицы процесса, достигающей максимальной плотности на пересечении траекторий этих частиц.

Тех военнослужащих, которые увольняются из армии в связи с переходом на службу в МВД, противопожарную службу, МЧС и другие государственные организации, должны увольнять лишь по приказу главного руководителя той отрасли государственной службы, куда осуществляется его переход.

Предоставление отгула военнослужащим — обязательная процедура. Если военнослужащий им воспользовался в течение одного календарного года, то он имеет право еще на один отдых с последующим увольнением из воинской части.

Что такое РАПОРТ и как правильно его написать

Как гласят нормы Трудового законодательства, некоторые военные могут оформить отпуск без сохранения заработной платы. Но это разрешено не всем.

Прошу предоставить переподготовку по специальности управлении персоналом, после ее осуществления предоставить основной отпуск за 2011 год с выездом ______________.

Порядок обеспечения служащих продовольствием за счет Минобороны РФ, иных министерств и ведомств зависит от условий их службы и правового положения. Для служащих по призыву особых вопросов не возникает, но контрактники иногда сталкиваются со сложностями.

В нем указано, по каким нормам, и до какого числа выдается паек в натуральной или иных формах (то есть посредством компенсаций продовольственными путевыми деньгами) в месте основной службы, командировке, отпуске, при лечении в госпитале, доме отдыха МО РФ и иных учреждениях, предусмотренных законом.

В конце статьи вы найдете образец ходатайства о досрочном снятии дисциплинарного взыскания. Кто пишет и что указать в документе Утвержденной формы документа нет. Его можно составить в виде служебной записки, заявления, ходатайства.

Свидетелем хулиганских действий была моя соседка Харитонова Инина Николаевна, 1975 г.р., проживающая по адресу г. Ижевск, ул.

Наблюдатель системы — объект не являющийся частью наблюдаемой им системы, то есть определяющий свое существование в том числе и через независящие от системы факторы.

Внешний наблюдатель — даже потенциально недостижимый для системы объект, находящийся за горизонтом событий системы (пространственным и временным).

Прошу Вас предоставить мне, Михайлову Леониду Васильевичу, отпуск основного типа за 2015 год сроком на 28 дней с 12 октября 2016 года с учетом времени на дорогу.

Вступление служащего в новую должность осуществляется только после того, как он сдал дела по должности, которую занимал до этого. Как видно, принятие новой должности — это сложный процесс, в котором написание рапорта является лишь небольшой составляющей всего необходимого алгоритма действий.

Постановлением Правительства РФ от 29.12.2007 N 946 «О продовольственном обеспечении военнослужащих и некоторых других категорий лиц, а также об обеспечении кормами (продуктами) штатных животных воинских частей и организаций в мирное время», определение категорий военнослужащих, имеющих право на продовольственное обеспечение за счёт МО РФ, возлагается на МО РФ.

При нарушении военнослужащим воинской дисциплины или общественного порядка командир начальник может ограничиться напоминанием о его обязанностях и воинском долге, а в случае необходимости и подвергнуть дисциплинарному взысканию. Рапорт на отпуск военнослужащего образец.

Помимо перечисленных видов рапорта, на каждом производстве существуют свои индивидуально установленные документы подобного типа. Поэтому чтобы научиться правильно писать рапорт, нужно знать его особенности, относящиеся конкретно к определенной сфере, в которой он используется (это может быть и военная сфера деятельности, и хозяйственная, и производственная, и экономическая).

Источник: https://r0q.ru/pensioner/4745-raport-postanovki-na-kotlovoe-dovolstvie.html

Рапорт на котловое довольствие в столовую. Теория всего. Окончание срока контракта

Теория всего. Теория всего Рапорт о постановке на котловое довольствие

Составить рапорт на увольнение военнослужащего по контракту необходимо правильно. Для этого следует придерживаться стандартного содержания и правил заполнения. Кроме того, не следует забывать о необходимых документах, прилагаемых к нему. В результате его рассмотрения будет вынесено конкретное решение, которое может быть обжалованию в установленном порядке.

Увольнение офицеров высшего ранга может происходить только на основании приказа Главнокомандующего российской армии, а именно, Президента РФ.

Тех военнослужащих, которые увольняются из армии в связи с переходом на службу в МВД, противопожарную службу, МЧС и другие государственные организации, должны увольнять лишь по приказу главного руководителя той отрасли государственной службы, куда осуществляется его переход.

Всех остальных военнослужащих увольняют по решению должностных лиц, занимающихся данной работой в строгом соответствии с правами и обязанностями, которые имеются у всех лиц, проходящих военную службу.

Процесс увольнения военнослужащего по тем статьям, где не требуется его прямого согласия на эту процедуры, осуществляется на основании рапорта вышестоящего начальства. Процесс увольнения по всем остальным статьям запускается на основании рапорта самого военнослужащего. В ряде случаев, для увольнения может потребоваться наличие и некоторых других документов.

Рапорты (можно скачать):

Причины и основания для увольнения военнослужащего

Причины увольнения из ВС РФ подробно изложены в законе от 28.03.98 №53-ФЗ, а именно — в статье 51.

  • возраст военнослужащего;
  • окончание срока службы;
  • состояние здоровья;
  • лишение воинского звания;
  • приговор суда;
  • избрание депутатом;
  • прекращение российского гражданства.

Чтобы понять, как пишется рапорт, следует разобраться во всех нюансах нормативных документов, так как, в отличие от «срочников», вопрос увольнения контрактников решается строго индивидуально.

Увольнение по возрасту

Подразумевает факт службы в войсках до достижения установленного предела.

Президентом РФ в 2017 году приняты некоторые поправки в военное законодательство.

В частности, изменен возраст нахождения в строю кадрового состава. Он продлен до 5 лет. Так, контракт с военным в звании маршала, генерал-полковника может быть подписан в возрасте до 70 лет, для других воинских званий — до 65 лет.

Вышеназванная статья 51 позволяет контрактникам уволиться по собственному желанию, если имеются на то уважительные причины.

Здесь следует понимать причины, не вошедшие в пункты, перечисленные в статье.

Решение об удовлетворении ходатайства принимает аттестационная комиссия, если она посчитает, что описанные в рапорте причины действительно не дают возможности осуществлять в полной мере воинские обязанности.

Поскольку законом не конкретизированы эти самые «уважительные причины», то порой комиссия определенные причины не признает достаточными для увольнения.

Разногласия в подобных случаях может разрешить только суд.

Конкретный случай: военный суд города Омска 22.12.14 постановил, что обстоятельства нахождения жены военнослужащего на учете в онкодиспансере и большие денежные затраты на ее лечение считать уважительными.

Окончание срока контракта

Не требует написания рапорта об увольнении из армии, когда истек срок контракта, так как его окончание не является желанием военнослужащего.

Однако если имеется достаточная выслуга лет, то в рапорте указывается необходимость обеспечения жильем либо права использования накоплений на жилищную ипотеку (закон №117-ФЗ).

В случае признания военнослужащего непригодным к службе (п. п. «в» п.1 статьи 51 Закона), к рапорту прилагается копия медицинского заключения.

Формулировка причины в рапорте может быть и как «ограниченно годным» контрактника, проходящего службу по военному призыву. Законодательством запрещено увольнение контрактников досрочно, без его на то согласия, если еще не достигнута необходимая выслуга лет. Исключение составляют случаи правонарушений, за которые понесено наказание, а также несоблюдение условий контракта.

Пенсионное обеспечение по выслуге лет могут получать военнослужащие, уволенные по причине:

  • если достигнут предельный для военной службы возраст;
  • не позволяет здоровье;
  • проведения организационно-штатных мероприятий.

При этом важно соблюдение следующих обязательных условий:

  • исполнения военнослужащему 45 лет и более на момент увольнения;
  • трудовой стаж в общей сложности составляет 25 и более лет;
  • более 12,5 лет срока военной службы.

Если переезд военного

Увольнение контрактника в случае переезда обязательно рассматривается аттестационной комиссией.

Причины переезда семьи военнослужащего должны быть достаточно серьезными, чтобы комиссия сочла их уважительными и вынесла решение об удовлетворении рапорта.

Военнослужащий-контрактник может досрочно расторгнуть договор в связи с возникшими семейными обстоятельствами, если имеют место следующие моменты (см. п. п. «в» п.3 ст.51 №53-ФЗ):

  • отсутствие возможности проживать членам семьи военного в месте прохождения службы последнего;
  • перемена места прохождения службы мужа (жены) военнослужащего;
  • потребность в постоянном уходе за больным близким родственником (при наличии заключения ФУ МСЭ);
  • уход за ребенком, воспитание которого осуществляется военнослужащим в отсутствие второго супруга;
  • осуществление опекунства брата (сестры), если отсутствуют назначаемые законом опекуны.

Солдаты и сержанты срочной службы увольняются в запас по приказу МО.

Контрактники же при наступлении вышеперечисленных обстоятельств обязаны направить в командование рапорт.

Рапорт на увольнение военнослужащего по состоянию здоровья

Основным нюансом написания рапорта на увольнение, связанного с ухудшением здоровья, является необходимость проходить медицинскую комиссию перед тем, как будет составлен приказ об уходе из военной службы.

Согласно Постановлению Правительства России к перечню болезней, препятствующих дальнейшей деятельности в рядах армии, относятся такие: туберкулез, СПИД, рак, лепра, сифилис, болезни крови, доброкачественные образования с нарушениями функций, психические расстройства, проблемы с эндокринной системой, эпилепсия. Подтверждение такого факта ухудшения здоровья и является поводом, чтобы военнообязанный мог уволиться.

На увольнение военнослужащего срочной службы в запас

Срочная служба представляет собой призыв мужчин в армию, которые достигли возраста 18 лет, но не старше 27 лет, на срок 12 месяцев.

При окончании срока срочной службы военнослужащему не требуется написание заявления на увольнение.

В этом случае требуется только оформления приказа со стороны командования, в котором содержится информация об окончании срочной службы. После этого пошедший армию солдат попадает автоматически в запас.

Оформление рапорта

Рапорт пишется заявителем собственноручно подобно обычному заявлению на увольнение.

Существуют обязательные для заполнения пункты.

Пошагово инструкция по заполнению выглядит так:

  • сверху, в правом углу указать данные лица, которому адресовано заявление;
  • посреди листа надо написать название документа, в данном случае — рапорт;
  • в тексте излагается просьба с ходатайством перед руководством командования об увольнении;
  • указывая причины увольнения, желательно сослаться на статью закона;
  • к рапорту прикладываются копии заключения медицинской комиссии;
  • излагается согласие (отказ) на прохождение ВВК и расчет выслуги лет;
  • отмечается обеспеченность (или необеспеченность) жилым помещением;
  • прописать адрес комиссариата, куда направлять личное дело;
  • в списке перечисляются необходимые при увольнении документы;
  • в конце проставляется дата, подпись, Ф.И.О. заявителя, его должность, звание.

Подобно любому другому документу заявительного характера, рапорт следует писать в двух экземплярах, так как у заявителя должен остаться документ с отметкой о приеме и регистрации.

Образцы написания рапорта:

Будет ли продлен срок службы или прекращен — решение об этом принимается за полгода до его окончания.

Когда до окончания службы остается три месяца, это решение доводится до сведения контрактника. Проведение беседы с ним также является обязательным.

К представлению на увольняемого военнослужащего, подписанного непосредственно командиром (иным уполномоченным лицом), дополнительно прилагаются следующие документы:

  • аттестационный лист (копия);
  • лист проведенной беседы (копия);
  • копия заключения ВВК (при необходимости);
  • рапорт (если основание для увольнения предполагает его наличие).

Уволенный военнослужащий обязательно должен получить на руки: паспорт, военный билет, учетную послужную карточку, карту проф.психологического отбора, предписание, ВПД (проездные до места назначения), характеристику.

Выплаты военному

  1. характеристика может понадобиться при поступлении в учебное заведении или устройстве на работу, поэтому нужно запросить ее в двух экземплярах.
  2. если присвоено звание — проверить, чтобы этот факт был зафиксирован в личном деле.
  3. при проезде за свой счет, необходимо сохранить проездные документы и представить их на возмещение (компенсацию).

Военным, подающим в отставку в связи с состоянием здоровья, предельным возрастом, проведением орг.

штатных мероприятий, законодательством предусмотрена выплата пособий:

Пособия по другим критериям определяются Правительством России.

Единовременная выплата может быть увеличена на два оклада военнослужащим, заслужившим государственные награды. Для призывников единовременное пособие равно размеру установленного в стране на момент увольнения МРОТ. Военнослужащим, признанным сиротами, это пособие выплачивается в 5-кратном размере.

Увольняемым контрактникам полагаются следующие выплаты:

Кроме единовременных и ежемесячных выплат, военнослужащие могут представляться к премии за добросовестную службу (пр.МО РФ от 30.12.11 №2700).

Источник: https://www.irkutskout.ru/subsidies/raport-na-kotlovoe-dovolstvie-v-stolovuyu-teoriya-vsego-okonchanie-sroka/

Умный водитель
Добавить комментарий

;-) :| :x :twisted: :smile: :shock: :sad: :roll: :razz: :oops: :o :mrgreen: :lol: :idea: :grin: :evil: :cry: :cool: :arrow: :???: :?: :!: